Organisation de l'ENAP

L'École Nationale d'Administration Pénitentiaire (ENAP) est structurée de manière à garantir une efficacité opérationnelle et une gestion optimale de ses missions. Voici un aperçu de nos principales structures organisationnelles :

 

• Comité de Gestion (CG)

 

Le Comité de Gestion est l'organe de gouvernance suprême de l'ENAP. Il joue un rôle majeur dans la définition des grandes orientations stratégiques de l'école. Le CG veille à ce que l'ENAP reste alignée avec ses missions fondamentales et ses objectifs à long terme, tout en assurant une supervision générale des activités.

 

• Direction

 

La Direction de l'ENAP est chargée de la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le Comité de Gestion. Elle est responsable de la gestion quotidienne de l'école, coordonnant les différentes divisions et services pour garantir une exécution efficace des programmes et des initiatives.

 

• Divisions spécialisées

 

L'ENAP comprend plusieurs divisions spécialisées, chacune jouant un rôle distinct mais complémentaire pour atteindre nos objectifs institutionnels :

 

• Division de la Formation Initiale (DFI) : Cette division est responsable de la formation des nouvelles recrues. Elle s'assure que les futurs agents pénitentiaires reçoivent une formation complète et adaptée aux exigences du métier.

 

• Division de la Formation Permanente (DFP) : Chargée du perfectionnement et de la spécialisation des personnels en exercice, cette division organise des stages, des séminaires et des colloques pour maintenir et améliorer les compétences des agents.

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• Division de la Recherche et de la Coopération (DRC) : La DRC conduit des travaux de recherche et des études pour améliorer les pratiques pénitentiaires et promouvoir l'innovation. Elle gère également les relations de coopération avec des institutions nationales et internationales.

 

• Agent Comptable Particulier (ACP) : Gère les finances de l'école, assurant une comptabilité précise et une gestion rigoureuse des ressources.

 

• Division Administrative et Financière (DAF) : La DAF assure la gestion administrative et financière de l'ENAP. Elle veille à l'efficience des processus internes et à la bonne gestion des ressources.

 

• Secrétariat Particulier du Directeur : Assiste la Direction dans ses fonctions administratives et organisationnelles.

 

• Cellule de Passation des Marchés Publics (CPM) : Responsable des procédures de passation des marchés publics, assurant transparence et conformité réglementaire.

 

 

• Conseil de Discipline : Organe chargé de maintenir la discipline et de gérer les éventuels conflits internes.

 

• Conseil d'Orientation Pédagogique et Scientifique (COPS) : Conseille sur les aspects pédagogiques et scientifiques des programmes, garantissant la qualité et la pertinence des formations dispensées.

 

Grâce à cette organisation structurée et cohérente, l'ENAP est en mesure de fournir une formation de haute qualité, de promouvoir la recherche et l'innovation, et de maintenir un fonctionnement efficace et transparent.